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臨邑:加快農(nóng)村整轉(zhuǎn) 各項(xiàng)工作快速推進(jìn)

  本網(wǎng)訊 臨邑分公司把發(fā)展用戶作為事業(yè)發(fā)展的保障,采取多種措施發(fā)展新客戶用戶,穩(wěn)定老客戶。目前,全我縣數(shù)字電視用戶達(dá)42000戶,模擬電視用戶36800戶 ,總用戶數(shù)達(dá)78800戶。

  加快農(nóng)村整轉(zhuǎn),發(fā)展數(shù)字電視客戶。臨邑縣12個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的數(shù)字電視整轉(zhuǎn)工作開展以來,一是建好主干網(wǎng)。新架設(shè)24蕊農(nóng)村主干網(wǎng)180多公里,改(新)建鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)房5個(gè),建成鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)房環(huán)網(wǎng)3個(gè)。二是政府推動(dòng)。今年4月底,由縣政府召開農(nóng)村整轉(zhuǎn)動(dòng)員會,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)有線站長們參加,會上下發(fā)《全縣成立農(nóng)村整轉(zhuǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組》和《農(nóng)村整轉(zhuǎn)實(shí)施方案》的紅頭文件。三是政策促動(dòng)。為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)提供機(jī)頂盒安裝費(fèi)用,并且鄉(xiāng)鎮(zhèn)整轉(zhuǎn)率越高獎(jiǎng)勵(lì)比例越高,通過算帳對比,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)能獲得實(shí)實(shí)在在的回報(bào),調(diào)動(dòng)起了整轉(zhuǎn)的積極性。四是典型帶動(dòng)。組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)站長到慶云縣整轉(zhuǎn)好的典型村和本縣恒源街道辦試點(diǎn)村參觀學(xué)習(xí),增強(qiáng)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)整轉(zhuǎn)的信心和決心。目前,全縣農(nóng)村數(shù)字整轉(zhuǎn)已進(jìn)入高峰期,其中5個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)已完成整轉(zhuǎn),其余的幾個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)也在同步推進(jìn)中,計(jì)劃9月底全面完成全縣整轉(zhuǎn)工作任務(wù)。

  加大“小鍋”稽查力度,增加入網(wǎng)客戶。聯(lián)合文化執(zhí)法、工商等部門集中開展執(zhí)法活動(dòng),利用宣傳車、電視流動(dòng)字幕營造打擊“小鍋”的輿論氛圍,先后收繳“小鍋”800多套。在農(nóng)村整轉(zhuǎn)中,對上繳“小鍋”的免除初裝費(fèi),吸引用戶“棄鍋入網(wǎng)”。今年以來,原“小鍋”用戶轉(zhuǎn)為有線用戶的達(dá)1000多家。此外,通過初裝費(fèi)減免或減半活動(dòng),增加了部分用戶。

  提高服務(wù)水平,穩(wěn)定老客戶。服務(wù)不好,用戶不保。臨邑分公司堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)于用戶,客服、營業(yè)、運(yùn)維人員整合在一個(gè)部室,他們認(rèn)真學(xué)習(xí)和落實(shí)《全省客服手冊》的要求,城區(qū)維修人員全天24小時(shí)有人在崗值班。全縣96123的電話接通率、抽樣率和群眾滿意度等指標(biāo)在不斷提升。通過惠民專用電視機(jī)的銷售,更好地服務(wù)用戶,并增加用戶的黏度。全縣在直銷月活動(dòng)和農(nóng)村整轉(zhuǎn)中共銷售電視機(jī)130多臺。還按照省級標(biāo)準(zhǔn)建成新營業(yè)廳,增加了一處營業(yè)點(diǎn),為客戶續(xù)費(fèi)提供了方便。

  實(shí)行績效考核,提高積極性。今年5月份,上報(bào)了改革創(chuàng)新實(shí)施方案,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了時(shí)間表,計(jì)劃按省市改革要求把現(xiàn)有7個(gè)部室精減為5個(gè),實(shí)行競爭上崗,雙向選擇,調(diào)整人員和部室,并且定崗定責(zé),實(shí)行績效考核,執(zhí)行新的薪酬制度。一是整合城區(qū)的部室,城區(qū)形成市場、運(yùn)維、營業(yè)、客服一體化格局,成立了15人組成的“大運(yùn)維”部室。二是績效考核與獎(jiǎng)懲掛鉤,加大獎(jiǎng)懲力度。與各部室簽訂年度目標(biāo)責(zé)任書,分解任務(wù),落實(shí)責(zé)任。在績效考核的同時(shí),制定了一系列獎(jiǎng)懲制度,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲。三是打破身份界限,基本實(shí)現(xiàn)同工同酬。5名企業(yè)合同制人員和事業(yè)身份人員待遇基本一致,以崗位定工資,多勞多得,調(diào)動(dòng)了他們的積極性。

  臨邑分公司在全面推進(jìn)農(nóng)村整轉(zhuǎn)的同時(shí),早做計(jì)劃,早做準(zhǔn)備,迎接新一年的續(xù)費(fèi)工作。先后組織人員去德州、武城培訓(xùn)學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),回來后組建營銷、營業(yè)隊(duì)伍,制定續(xù)費(fèi)方案,發(fā)放宣傳資料。目前,續(xù)費(fèi)宣傳工作正在進(jìn)行中,計(jì)劃9月份開始續(xù)費(fèi),千方百計(jì)提高用戶續(xù)費(fèi)率和增值業(yè)務(wù)訂購率,增加公司收入,加快公司發(fā)展。?


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