青州分公司結(jié)合全國文明城市創(chuàng)建活動(dòng)，全面開展“爭(zhēng)做文明員工”主題活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)員工的歸屬感、責(zé)任感和使命感，全面提升員工的文明素養(yǎng)。

“爭(zhēng)做文明員工”主題活動(dòng)的主要形式，一是通過舉辦“溫馨服務(wù)、貼心關(guān)懷”主題宣傳活動(dòng)，結(jié)合用戶大拜訪，深村入戶宣傳業(yè)務(wù)，增進(jìn)交流，解決用戶反映的難題，不斷強(qiáng)化一線服務(wù)人員的服務(wù)熱情。二是通過開展“讀一本好書”活動(dòng)，努力提高員工的整體素質(zhì)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)。三是積極開展志愿服務(wù)活動(dòng)，積極向困難用戶和特殊人群提供志愿服務(wù)。四是以“八小時(shí)之內(nèi)做優(yōu)秀員工，八小時(shí)之外做優(yōu)秀市民”為主題，引導(dǎo)員工加強(qiáng)行為文明，弘揚(yáng)社會(huì)公德、職業(yè)道德和家庭美德。

“爭(zhēng)做文明員工”活動(dòng)的開展，有力地引導(dǎo)全體員工以“滿腔熱情、奮力創(chuàng)新”的精神狀態(tài)投入到當(dāng)前事業(yè)發(fā)展中，充分展現(xiàn)了山東有線員工的良好精神面貌和形象，為推進(jìn)工作開展打下了基礎(chǔ)。