本網(wǎng)訊 龍口分公司在開展“作風大改進”學習教育中，結(jié)合公司實際，開展了“改進工作作風，做合格員工”的全員“對標”活動，號召全體員工立足崗位、履職盡責，為公司轉(zhuǎn)型升級做貢獻。

為深化“作風大改進”學習成果，龍口分公司要求黨員干部要以身作則，以“改作風、優(yōu)服務(wù)、激活力”為抓手，對黨員提出了“做合格黨員”的新要求：一是黨員包村進戶，深入一線為用戶服務(wù)。要求黨員主動征詢?nèi)罕娨庖姡瑢Ψ?wù)質(zhì)量不滿意、服務(wù)過程不規(guī)范、售后維護不到位等問題登記造冊，并提出整改措施，確保及時發(fā)現(xiàn)問題、就地解決。二是全面落實黨員預(yù)約服務(wù)、限時服務(wù)、提醒服務(wù)，特別是要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)營業(yè)部黨員作為本區(qū)域客戶服務(wù)代表，通過電話、微信等形式與用戶持續(xù)溝通，確保為用戶提供全方位服務(wù)。三是要求各部門黨員帶頭領(lǐng)任務(wù)、轉(zhuǎn)作風、賽業(yè)績，為員工樹榜樣，積極營造敢擔當、勇追趕的新風氣、新氛圍。